如果五年前被要求预测2022年的工作场所会是什么样子，大多数技术领导者不太可能完全预见到今天这样一个高度灵活和远程友好的场景。
那么，未来的职场会是什么样子呢？哪些技术会成为我们的“左膀右臂”，提高人们的工作效率？在最近的一份报告中，福布斯双周刊网站列出了六项将很快影响我们工作方式的技术。
无代码工具:创建自己的工作流和应用程序。
无代码是一种不使用代码或脚本来编写网站、移动应用程序和游戏的方法。
熟练员工越来越熟悉无代码工具，通过这些工具，他们可以创建自己的工作流和应用程序，以帮助他们更好地完成工作。公司也可以利用这种创造力来帮助员工学习如何充分利用工具，如优秀的程序员软件concept、新的在线表单制作工具Airtable以及企业低代码开发平台Retool等。，以促进业务发展，不断提高员工的工作技能。
国际权威研究机构Gartner预测，到2024年，65%的应用开发活动将通过无代码方法完成，75%的大型企业将使用至少四种无代码开发工具进行应用开发。
人工智能和机器学习:用于招聘和培训员工。
未来几年，我们会看到更多的企业使用机器学习和人工智能来招聘和培训员工。当然，这并不意味着招聘者和管理者都变成了店主。相反，招聘人员和培训经理将利用这些技术提高工作效率，为新员工创造公平的竞争环境。
使用机器学习算法可以减轻人力资源部门的负担，简化招聘流程，消除重复性工作，提高人力资源效率。例如，LinkedIn和Glassdoor等企业评估网站已经在使用人工智能和机器学习解决方案来缩小搜索范围，以找到合适的候选人。使用高级算法，工作门户可以列出候选人，根据设定的标准筛选候选人，并缩小人才库的范围。机器学习可以提供个性化的建议，以便资源可以与培训和发展计划进行优化匹配，从而产生高技能的劳动力。
超宇宙:在虚拟现实中并肩完成任务
游戏向超宇宙和虚拟现实的演变是一种新兴趋势，这种趋势正在影响工作方式，并为团队建设带来新的机遇。比如，元宇宙平台作为企业培训的新载体，以新鲜有趣的形式赋予团队建设新的力量。在Metauniverse平台上，学生需要共同合作完成指定的任务。通过虚拟现实设备，不同城市的学生仿佛并排在同一个空间，一起合作完成任务。
渐进式Web应用:一种高效的现代开发方法
渐进式Web应用程序是开发人员为了使Web应用程序加载更快、性能更高而采用的一种现代开发方法。
简而言之，PWA是一个网站，但他们采用了最新的web标准，允许用户将其安装在他们的设备上。它提供了与应用程序相同的用户体验。没有网络连接的时候可以离线使用，可以缓存上次网络交互的数据。它结合了应用程序的美学外观和网站易于开发的特性。PWA加载速度快，可以快速响应用户交互，不需要任何复杂的动画。
谷歌在这项技术上投入了大量资金，并提供了大量资源，包括免费的开发者培训、灯塔和大量文档(包括PWA列表)。
但这项技术也有“先天不足”:与原生应用相比，功能有限，电池消耗较高；此外，搜索流量由于应用商店的缺乏而流失。目前大部分进步的web应用都是Android设备支持的；苹果的iOS只提供部分支持。
自主人工智能:未来科技的热点方向
人工智能无疑是最近两年非常热门的话题，也将是未来科技发展的一个热门方向。
随着人工智能的兴起，人们正在从简单的自动化转向能够发明新的工作方式并对人类无法识别的模式做出决策的系统。自主人工智能就是其中之一。自主智能结合了复杂的数据和机器感知。比如智能驾驶，可以在某些特定领域替代工人的机器人等。
一些专家指出，这种自主权的转移带来了巨大的好处，但也可能给当前的网络安全和合规做法带来麻烦。考虑如何调整技术流程和政策，可能有助于简化使用，消除日后的障碍。
3.Web3:网络的第三次进化
互联网正在发生重大变化！Web3是那些希望网络更安全、更分散的人发起的第三次改革。一些人希望通过区块链、加密货币和非同质令牌，Web3可以提供当前网络所缺乏的隐私性、可扩展性和安全性，并建立一个对所有人开放的原生数字经济。在Web3中，用户将拥有他们创建的任何内容和购买的数字产品，并且用户可以拥有和转让这些数字资产。
Web3是2021年的热词。到2022年，它将变得更加主流，它正在推动一种新的工作方式——从工作挣钱的模式到各种可以创收的任务系统。一些专家表示，为了融入Web3的世界，领导者必须雇用具有区块链技能的人才来支持Web3的发展，创建数字钱包，并购买代币来接受和利用这种新的经济贸易形式。
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